İŞ ARAMAKTA BİR “İŞ” TİR.

· İşten ayrılalı 6 ay oldu hala iş bulamadım.

· Her yere CV gönderdim, arayan yok.

· Torpilin var ise hemen iş bulursun.

· Bütün Kariyer Portallarına başvuru yaptım, ses yok.

· Görüşmeye çağırdılar ama sonra dönmediler.

· Dayısı olan işe giriyor.

Gibi sözleri bolca duymuşuzdur veya bizler hala söylemekteyiz. Günümüzde iş bulmak zordur. Hatta çok zordur diyebiliriz. Ama imkansız değildir.

Aslında çoğu kişi bilinçsiz bir iş arama sürecine giriyor ve sonuçlar uzun süre olumsuz devam ediyor. Şansı varsa 1 sene içinde azami şartları kabul ederek bir işe başlıyor.

Öncelikle iş aramanın da bir “iş” olduğunu kabul edelim.

Yani henüz maaş almadığınız ama iş bitiminde para kazanacağınız bir iş. Peki bu iş bulma iş’ini yaparken neler yapmalıyız?

- Öncelikle disiplin, araştırıcı olma, stresle başa çıkma, gelişime açık, yaratıcılık(Üretkenlik) gibi kişisel yetkinlikleriniz harekete geçirmeniz gerekiyor.

- Planlama, sistemli çalışma gibi iş yetkinlikleri sizin çıkış noktanız olmalıdır.

- İyi bir Planlama için iş arama materyalleri, mecraları ve firmaları konusunda yeni ve geniş bir bilgiye sahip olmamız gerekmektedir. İyi bir CV nasıl hazırlanmalı, hangi mecraları veya hangi head hunter firmalarını kullanmalıyım. Bunları bilip planınızı ona göre yapmalısınız.

- Stratejiniz olmalı ve belki sürekli güncellemelisiniz. Taktikleriniz olmalı “ Mesela herkesin başvurduğu gazete, portal ilanları yerine, belirlediğiniz şirketin İK departmanı, yöneticisi, ilgili departman yöneticisi veya Genel Müdürüne ulaşmalısınız.

- Head hunter firmaları seçerken sektöründe uzman firmaları öğrenmelisiniz.

- Network’ünüzü harekete geçirmeli ve her zaman sağlam bir network oluşturmaya çaba göstermelisiniz.

- CV hazırlama deyip geçmemeli, İK uzmanlarının anlayacağı ve isteyeceği bir özgeçmiş elinizde olmalı.

- Bir ilana o kadar çok başvuru oluyorken 1000 kişiden, 1500 kişiden 2000 kişiden biri olmak o kadar kolay değil. Bunu nasıl sağlarım diye kafa yormalısınız. Bunun için danışmanlık alabilirsiniz.

- CV aslında bir davet almak için, verilen kartvizit gibidir. Sonunda bir görüşme daveti beklenir.

- Bu aşamadan sonra mülakat aşaması ise ayrı bir profesyonellik gerektirir. Bunu için belki eğitim bile almalısınız. Çünkü İK uzmanları iyi bir mülakat için eğitimler almaktadırlar. Onlar görüşmeye hazırlanıp gelmektedirler.

Kendi torpilinizi kendiniz yaratın. Bilgi ve bilgiyi kullanma en güçlü torpildir.

İş aramak için bütün bilgi, beceri ve deneyiminizi bir “iş”te çalışıyormuş gibi kullanın.

Mutlaka muaffak olacaksınız.

Ahmet KİK